Україна

Охорона праці

Перевірено 2026-07-26

Користуєтеся на власний ризик. Це освітній матеріал, він не замінює лікаря. Перевірте номери й правила країни, де ви перебуваєте. Вони змінюються. Перш ніж покладатися на ці картки, перегляньте їх разом із медиком або фахівцем з пожежної безпеки. Застереження

Зробіть одразу

Зупиніть роботу, зробіть ділянку безпечною і повідомте про це. Небезпечна робота не стає безпечною від того, що її довели до кінця.

У всьому Європейському Союзі роботодавець мусить оцінити ризик, діяти відповідно до нього і довести це. Директива 89/391/ЄЕС дає кожному працівникові право без покарання піти з робочого місця, якщо там серйозна й безпосередня небезпека.

Крок за кроком

Прочитайте оцінку ризиків для своєї роботи. Не можете знайти, вимагайте її. Вона має існувати і бути доступною.
З'ясуйте, хто на роботі навчений надавати першу допомогу, хто у пожежній варті, де аптечка і дефібрилятор.
Користуйтеся виданими засобами захисту і повідомляйте, якщо вони пошкоджені, відсутні чи не вашого розміру.
Про майже нещасні випадки повідомляйте письмово. Майже нещасний випадок дає безкоштовний урок, який інакше дасть серйозна аварія.
Якщо небезпека реальна й безпосередня, зупиніть роботу, попередьте колег і повідомте керівника.
Після будь-якої аварії убезпечте місце, надайте першу допомогу і запишіть, що сталося, поки пам'ять свіжа.
Ходіть на навчання з охорони праці. Роботодавець мусить проводити його в робочий час і за свій рахунок.

Чого не робити

Не обходьте огорожу, блокування чи сигналізацію тільки тому, що вони сповільнюють роботу.
Не працюйте на висоті, в замкненому просторі чи на обладнанні під напругою без дозволу і навчання.
Не підписуйте запис про навчання, якого ви не проходили.

Телефонуйте в екстрені служби, якщо

Будь-яка аварія з травмою, непритомністю, опіками чи сильною кровотечею.
Витік хімічної речовини, пожежа, обвал або падіння з висоти.
Хтось затиснутий у механізмі чи в замкненому просторі.

Часті запитання

Чи можу я відмовитися від небезпечної роботи?

У Європейському Союзі так. За директивою 89/391/ЄЕС працівника, який залишає місце серйозної та безпосередньої небезпеки, не можна за це ставити в гірше становище. Подробиці визначає національне право.

Хто мусить забезпечити першу допомогу на роботі?

Роботодавець. Обсяг залежить від розміру й ризиків робочого місця: навчені працівники, обладнання і змога викликати екстрені служби.