# Охрана труда

> Остановите работу, сделайте участок безопасным и сообщите об этом. Опасная работа никогда не становится безопасной от того, что её довели до конца.

Во всём Европейском союзе работодатель обязан оценить риск, действовать по нему и это доказать. Директива 89/391/ЕЭС даёт каждому работнику право покинуть рабочее место при серьёзной и непосредственной опасности без наказания.

## Шаг за шагом
1. Прочитайте оценку рисков для своей работы. Если не можете её найти, потребуйте. Она обязана существовать и быть доступной.
2. Знайте, кто обученные работники по первой помощи и пожарная охрана, и где аптечка и дефибриллятор.
3. Пользуйтесь предоставленными средствами защиты и сообщайте, когда они повреждены, отсутствуют или не того размера.
4. Сообщайте о происшествиях без последствий письменно. Такое происшествие это бесплатный урок, который иначе даст серьёзная авария.
5. Если опасность реальна и непосредственна, остановите работу, предупредите коллег и сообщите руководителю.
6. После любой аварии обезопасьте место, окажите первую помощь и запишите, что произошло, пока воспоминания не изменились.
7. Посещайте обучение по охране труда, которое работодатель обязан обеспечить в рабочее время и без затрат для вас.

## Никогда так не делайте
- Не обходите ограждение, блокировку или сигнализацию из-за того, что они замедляют работу.
- Не работайте на высоте, в замкнутом пространстве или на оборудовании под напряжением без нужного допуска и обучения.
- Не подписывайте запись об обучении, которого вы не проходили.

## Звоните в экстренные службы, если
- Любая авария с травмой, потерей сознания, ожогами или сильным кровотечением.
- Утечка химического вещества, пожар, обрушение или падение с высоты.
- Любой, зажатый в механизме или в замкнутом пространстве.

## Экстренные номера
112 - Единый номер экстренных служб

## Частые вопросы
### Могу ли я отказаться от опасной работы?
В Европейском союзе да. Согласно директиве 89/391/ЕЭС работник, покидающий место серьёзной и непосредственной опасности, не должен быть из-за этого поставлен в худшее положение. Подробности определяет национальное право.

### Кто обязан обеспечить первую помощь на работе?
Работодатель, соразмерно размеру и рискам рабочего места, включая обученных работников по первой помощи, оборудование и возможность вызвать экстренные службы.

---
Использование на свой риск. Материал образовательный и исследовательский, не заменяет врача. Проверяйте номера и правила той страны, где вы находитесь. Они меняются.
Source: https://emergency-cards.com/ru/okhrana-truda/
Reviewed: 2026-07-26